Fondo pensione e destinazione del TFR: decidere con i numeri
TFR in azienda e TFR al fondo confrontati su rendimento, tassazione e rischio, contributo del datore di lavoro quantificato, fondo negoziale e PIP messi a confronto sui costi, deducibilità sfruttata entro il limite e comparto scelto in base all'orizzonte.
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A chi è rivolto
Lavoratori dipendenti del settore privato che hanno il TFR in azienda e non hanno mai aderito a un fondo pensione, in particolare chi appartiene a una categoria con fondo negoziale e contributo datoriale (metalmeccanici, commercio, chimici, bancari e altre).
Su questa guida
Questa guida trasforma la scelta sulla destinazione del TFR da una decisione presa per abitudine a un calcolo documentato: rendimento, costi, tassazione e contributo del datore di lavoro, con i numeri del tuo caso. In sei fasi raccogli i dati, confronti il TFR in azienda con il fondo pensione, quantifichi il contributo datoriale che oggi lasci sul tavolo, valuti deducibilità e tassazione, scegli fondo e comparto e completi l'adesione. Ogni calcolo è guidato passo passo con formule e fonti ufficiali: COVIP, CCNL, ISTAT. Non richiede competenze finanziarie né un consulente. Non copre la previdenza complementare dei lavoratori autonomi né la scelta di fondi aperti o PIP proposti da reti di consulenza come alternativa al fondo negoziale.
Cosa farai, passo dopo passoAnteprima gratuita
È aperto solo un assaggio: 3 passi su 20 si possono leggere per intero. Il resto si sblocca con l'acquisto.
Fase 1: Raccogli i dati di partenza
4 passiFase 2: Confronta rendimento e costi del TFR in azienda e del fondo
3 passiFase 3: Quantifica il contributo del datore di lavoro
3 passiFase 4: Valuta tassazione e deducibilità
3 passiFase 5: Scegli fondo e comparto
3 passiFase 6: Aderisci e attiva
4 passi
Dettagli
Cosa ti serve prima
Busta paga o CUD recente, conoscenza del proprio CCNL, retribuzione lorda annua, importo del TFR maturato, età e anni stimati alla pensione; SPID o CNS per l'adesione online al fondo (in alternativa il modulo cartaceo).
